記事全体の確認、ダウンロードはこちら⏩NSR通信2024年05月号

育児休業「期間延長手続きを厳格化」ハローワークにおいて延長の適否を判断

厚生労働省は、子供を保育所に入所させる意思がないにもかかわらず、労働者が育児休業給付の受給期間を延長する目的で自治体へ入所を申し込む行為を防止するため、雇用保険法施行規則を改正し、期間延長手続きを厳格化します。施行は令和7年４月１日。入所申込みなどに関する労働者本人の申告内容をハローワークが確認し、延長の適否を判断します。

本人が記載する申告書には、以下の内容を盛り込む予定

【職業安定分科会（第206回）令和６年３月 22 日「雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案概要（育児休業給付関係）」】
https://www.mhlw.go.jp/content/11601000/001231530.pdf

その他の情報はNSRホームページへ